Droits travail : Mon employeur peut-il me licencier sans motif ?

42 % des recours devant les prud’hommes concernent l’absence de motif ou le non-respect de la procédure lors d’un licenciement. Ce chiffre ne sort pas d’un rapport confidentiel, il s’affiche noir sur blanc dans les statistiques officielles du ministère du Travail. Autant dire que la question du licenciement sans motif n’est ni rare, ni théorique : elle façonne concrètement la …

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